第216章 人事布局（1/2）

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第二百一十六章人事布局

委员长的裁决传到军政部时，已经是第二天上午。

据说何应钦看完那份批了“可”字的文件，沉默了很久，然后把文件往桌上一摔，说了句“胡闹”。但胡闹也好，荒唐也罢，委员长批了就是批了。何应钦再有意见，也只能保留。

消息传到邓枫耳朵里时，他正在办公室里修改方案。林蔚进来通报，说陈长官打电话来，让他下午三点去一趟。

“陈长官还说，”林蔚顿了顿，“让您把技术军士的选拔方案带上。”

邓枫点了点头，没有多问。陈诚要选拔方案，说明编制的事已经定了，接下来就是人事。而人事，才是真正的战场。

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下午三点，邓枫准时出现在陈诚的办公室。

陈诚正站在窗前，手里端着一杯茶。见他进来，指了指沙发：“坐。方案带了吗？”

“带了。”邓枫从公文包里取出一份文件，递过去。陈诚接过来，没有立刻看，而是放在茶几上，在邓枫对面坐下。

“云帆，”他说，“委员长的意思，你应该清楚。”

“清楚。”邓枫说，“技术军士编制保留，数量缩减。这是委员长的决定，我服从。”

“服从是一回事，怎么做是另一回事。”陈诚看着他，“三个连一个技术军士，数量确实少了。但少也有少的好处——人少了，反而好选。你可以把最优秀的人挑出来，集中培养。”

“陈长官说得对。”邓枫说，“我在方案里写了一个初步的选拔标准：第一，必须是从正规军校毕业的，至少要有初中学历。第二，必须在基层连队服役两年以上，有实战经验优先。第三，必须通过装备维护、弹药统计、工事测算三项考核。三项全部合格，才能入选。”

陈诚听完，点了点头：“标准定得高，是好事。但这样一来，能选出来的人就不多了。”

“不多也不要紧。”邓枫说，“技术军士是种子，不是肥料。种子不需要多，只要能发芽，就能长成大树。”

陈诚看了他一眼，忽然笑了：“云帆，你这个人，说话总是有道理。”

“我只是实话实说。”

“实话实说……”陈诚念叨了一遍这四个字，像是在品味什么。然后他收起笑容，表情变得严肃起来，“不过，云帆，有件事我要提醒你。”

“陈长官请说。”

“人选的事，何部长那边会盯着。”陈诚的语气很平淡，但每一个字都很有分量，“他不会在编制上做文章了，但会在人选上做文章。他一定会想办法往德械师里塞他自己的人。你怎么办？”

邓枫沉默了一下。这个问题，他当然想过。何应钦在军界经营了二十多年，门生故吏遍布天下。他想往德械师里塞人，谁都拦不住。但塞进来的人，不一定就是坏事——只要他能管得住。

“陈长官，”他说，“我的想法是：技术军士的选拔，公开透明，统一考核。不管是哪派的人，只要考核合格，就可以入选。但如果考核不合格，谁的人都不行。”

陈诚看着他，目光里有一种说不清的东西：“你就不怕何部长的人考不过？”

“考不过是他的人自己没本事。”邓枫说，“如果何部长因为这个生气，那我也没有办法。”

陈诚沉默了很久，然后点了点头：“好。就按你说的办。选拔的事，你来主持。有什么问题，直接找我。”

“是。”

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从陈诚办公室出来，邓枫没有回侍从室，而是去了趟参谋本部。

赵永明正在值班，见他进来，连忙站起身：“邓次长！”

“坐下。”邓枫在他对面坐下，把一份文件推到他面前，“你看看这个。”

赵永明翻开文件，看了几页，抬起头：“这是……技术军士的选拔方案？”

“对。”邓枫说，“编制的事定下来了。三个连一个技术军士。数量不多，所以要选最优秀的人。你在基层带过兵，你觉得这个选拔标准怎么样？”

赵永明又看了一遍，然后说：“标准定得高，但合理。尤其是第三项——装备维护、弹药统计、工事测算——这些确实是技术军士最需要的能力。”

“如果让你来选，你会选谁？”

赵永明愣了一下，然后明白了邓枫的意思。他想了想，说：“我们连有个叫王德胜的排长，黄埔十一期毕业，在基层干了三年，业务能力很强。还有一个叫李国梁的班长，不是军校出身，但脑子活，学东西快，装备维护的手艺比谁都好。这两个人，我觉得都够格。”

邓枫点了点头，把这些名字记在心里。但他没有说什么，只是站起身，拍了拍赵永明的肩膀：“好。等选拔正式开始的时候，你把他们的材料报上来。”

“是。”

邓枫转身要走，赵永明忽然叫住他：“邓次长！”

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